Dona suport econòmic al projecte de Dones Visuals
Estudi continuat de la situació de les dones i identitats dissidents de l’audiovisual per establir estratègies de canvi.
SCROLL
Acció Estudi inclou diverses activitats amb l’objectiu de visibilitzar i denunciar les desigualtats existents, fer un seguiment continuat d’aquesta situació i identificar les mesures i accions a emprendre.
Acció Estudi també posa èmfasi en la necessitat de posar atenció en la representació dels continguts produïts des d’una perspectiva de gènere i interseccional. A més a més inclou accions de sensibilització per poder arribar a tots els agents implicats en la indústria.
Al 2023 vam crear el Pla estratègic per un audiovisual igualitari i inclusiu, un projecte transversal que busca detectar i pal·liar les desigualtats sistèmiques al nostre sector. Estem emocionades de veure com ha avançat el projecte i de poder presentar els seus primers fruits, com la primera Guia Dones Visuals: ‘Transformem l’audiovisual. Bones pràctiques per un audiovisual divers, igualitari i inclusiu davant i darrere de la pantalla‘. Una eina oberta d’acompanyament i informació que presenta propostes per enriquir la manera amb què creem i pensem l’audiovisual, tot incentivant pràctiques laborals inclusives i lliures de discriminacions i proposant imaginaris que defugin les representacions masclistes, racistes, colonials, xenòfobes, capacitistes, LGTBIQA-fòbiques, classistes, etc.
El 2025 vam publicar l’Estudi de violències i desigualtats a l’audiovisual català. Diagnòstic des d’una perspectiva de gènere interseccional, juntament amb la Facultat d’Informació i Mitjans Audiovisuals de la UB. Es tracta del primer estudi a Catalunya que analitza diferents tipus de violències a la indústria audiovisual, qui les perpetuen, en quins espais succeeixen i quines conseqüències generen, i que ho fa amb una perspectiva interseccional. L’estudi, basat en 52 entrevistes a professionals dones i identitats de gènere dissidents racialitzades, LGTBIQA+ i/o amb discapacitat, aprofundeix en les dinàmiques estructurals que causen la infrarepresentació i exclusió del sector d’aquestis professionals.
Comparteix
